İNİŞTEKİLER - ÇIKIŞTAKİLER :

Haber programları ile daha çok ilgilendiğimize göre ,TV kanallarının haber programlarına ve yeni dönemdeki
spiker kadrolarına göre durumlarını inceledik ve işte sonuçları :

CNBC-E: Yerini koruyor.Yanlız biraz yeni yüzler gerekiyor , bilhassa sunucu kadrosuna. Ekonomide hala güçlü.

NTV: Düşüşün hızlandığı görülüyor,maalesef sıradışı Haber Spikeri arayışı sebebiyle kanal eski haline dönemiyor.

Programlar hala iyi.Spiker kadrosu acilen ve yeniden eski güçlü haline getirilmeli.Kanal kategorisi değişiyor.

FOX : çıkışı durdu, Programlar sayesinde izleyicisi var.Yanlız Haberde zayıflama görülüyor, yeni yüzlerle takviyeler

gerekiyor , çıkışını güçlendirmek için mutlaka haber kadrosunda güçlendirmeler gerekli.

HABERTÜRK : Düşüşe girdi,ana konusu olan haberde çok zayıfladı.Haber kadrosunda iyileştirmeler gerekli. Acele iyi ve yeni

haberspikerleri alınmalı

CNNTÜRK: Hızlı bir düşüş içine girdi.Spiker Kadrosunda büyük değişiklik gerekli.Spiker kadrosu çok çok zayıfladı.

CİNE 5:Bir türlü toparlanamıyor.Programlarda değişiklik hissediliyor.Yanlız haber kısmı çok zayıf.

Tecrübeli haber spikerleri alınmalı , bilhassa Ana habere iyi , eğitimli ve tecrübeli spikeri gerekiyor.

Cine5 adı güçlü,hakkını verirlerse kanal biraz toparlanır.

SHOW TV : Düşüşe girdi, Programlar zenginleştirilmeli.Mevcut programlar çok zayıf.Yeni Spiker ve sunucu takviyesi gerekli.

KANAL D : Hızlı düşüş içinde.Spiker kadrosunda büyük değişiklikler yapılmalı.Acil olarak Yeni spikerler alınmalı.

ATV : Düşüşte . Haber Kadrosunda değişiklik yapılması ve ayrıca epeyce spiker ve sunucu ilavesi gerekli.Yeni

Programlar ile güçlendirilmeli. Açıkçası artık sadece dizilerin kanalı oldu.

STAR TV : Düşüşü hızla devam ediyor,Spiker Kadrosunda büyük değişiklik gerekli. Ayrıca programlarda da zenginleştirme

yapılmalı . Kanal bu anki haliyle eski star değil.

yenilenmeli. Ayrıca kanalda iyi haber programları da olmalı ama maalesef bu konuda da çok zayıf bir kanal.

TV 8: Çıkışta ,izleyicisi artıyor.Hala haber spikerleri kadrosuna ilaveler gerekli.İyi bir film izleyici kitlesi oluştu.

TRT :Alışkanlıktan dolayı belirli izleyicisi var ama izleyici kaybediyor.Belki kadro şişkinliği vardır ama Spiker ve

sunucu kadrosu maalesef çok çok zayıf.köklü bir değişimle iyi spiker ve sunucu takviyeleri gerekli.

SKY TÜRK : Çıkışta ,izleyicisi artıyor.

TGRT HABER : İlk açılıştaki kadrosu ve işleyişi çok güçlüydü.Sürekli zayıflama görülüyor.İnişi ve izleyici kaybı sürüyor.

Hem Haber kadrosunda,hem spiker kadrosunda iyi ve eğitimli, tecrübeli,köklü bir değişime gidilmeli.

ÜLKE TV : Çıkışı durdu ,izleyici artışı da durdu.Haber spikerlerini daha iyi ve eğitimli seçmeli, ve

güçlü bir spiker kadrosuna sahip olunmalı.

SAMANYOLU : Yerini koruyor.

KANAL 7 : Yerini koruyor.Program takviyesi gerekli.

KANALA : Yerini koruyor.Yeni Programlar gerekli. _________________________________________________________________________________________________

SİTEMİZDE SON YAPILAN ANKETLERİN SONUÇLARI ,

Anket : 4 büyük eski kanal KANALD,SHOWTV,ATV,STARTV nin şu anki durumunu sizce aşağıdaki hangi şıklar doğruluyor.(çoklu seçenekli anket)

1:yine popülerler (12 oy)

2:magazin kanalına döndüler (61.850 oy)

3:eskisi kadar izlenmeselerde alışkanlıktan dolayı yine izleniyorlar ama sürekli izleyici kaybediyorlar (49.368 oy)

4:yüksek ücretli kalifiye eleman bulundurmayınca yayın kaliteleri iyice bozuluyor (51.801 oy)

5:ucuzcu politika izledikleri için birbirlerinden kopya dizileri geniş zaman dilimlerine yayıp,yayın saati dolduruyorlar (41.653 oy)

6:halkın kültürünü yüksetmeye yönelik yayın yerine varoş kültürüne göre yayınlara yöneldikleri için aslında çoğunluğun değil gittikçe büyük şehir azınlığının TV leri haline geliyorlar (65.432 oy)

_________________________________________________________

EDİTÖRÜN NOTU: Anketlerin sonuçları gösteriyorki bilindik büyük kanallar iyi haber spikerlerini ve editörlerini kaybettiler sonrasında haber programları raiting alamayınca bir çok yol denediler,yorumcu gazetecileri ve meşhurları dahi spiker olarak devreye koydular ama yine olmadı , birbirlerinden kopya dizilere yöneldiler,böyle olunca da dizilerin kalitesi iyice düşüyor ve arada iş yapan bir kaç dizi ile ancak reklam alabiliyorlar. kalifiye eleman çalıştırmayınca bu döngü böyle gider, bir çok yol denenir. halkın kültürünü yüksetmeye yönelik yayınların tercihi yerine varoş kültürüne göre yayınlara yöneldikleri için aslında çoğunluğun değil gittikçe büyük şehir azınlığının TV leri haline geliyorlar,aslında daha geniş kitleye yayın yapma kurnazlığıyla daha da küçülüyorlar . oysa düzgün ve akıllıca yayın politikaları izliyen tutarlı bir süreklilikle yayınlarını sürdüren bazı kanallar bu dört büyükten ve piyasadan sürekli olarak eğitimli ve güçlü elemanları transfer edip önce haber raitinglerini sonrada program raitinglerini kapmaya başladılar bu dört eski kanaldan.işin bir numaralı kuralını yerine getiriyorlardı ,yani kaliteli iş için kaliteli elemana yatırım.kanal sahipleri ve genel müdürleri bence artık şapkalarını önlerine koyup gerilere yıllar önceye gidip kanallar nasıl yönetiliyordu bunu bir incelesinler. aslında yanıldıkları konu şu ki:seviyelerine inmeyi (!) düşündükleri halkın kültürü onlardan çok daha hızlı gelişip ilerlemişti. hemde onların antikültür yayınlarına rağmen.bilmiyorum bu zatlar halkın arasına giriyorlarmı.girseler , ücra köşelerdeki bazı bakkal çakkal terzi küçük esnaf bile başlamış cnbc-e de ki dizileri izlemiye hemde yabancı dil bilmeyip alt yazılı olarak . belki bu gelişme onların hayal bile edemedikleri bir durumdur.

___________________________________

SİTEMİZİN İÇERİĞİ :

- Gerçekten haber spikeri ve suculuk eğitimi almış haber spikerlerinin ve sunucuların tanıtımı
- özgeçmişleri,kariyer geçmiçleri,kariyer planları,
- İş planlamaları ,iş hayatında birbirlerine destek olabilmeleri,
- Seslerinin duyurulabilmesıni sağlamak
- İş hayatındaki sıkıntıları,iş bulmalarındaki sorunları ve güçlükleri
- Geçmişte ve günümüzde haberciliğin durumu
- Gelecekte haberciliğin ve haber spikerlerinin durumları hakkında ileriye yönelik faydalı yorumlar
- Gelecekte haber spikeri olmak istiyen gençlerimizin rehberi ve yol haritası olabilmek,
- Haber spikeri ve sunucu bilgi havuzu oluşturabilme
- Haber spikerleri hakkındaki anketler

Kısaca , tamamıyla sunucu ve haber spikerlerine yönelik bir sitedir .Anlayışı , işleyişi ise her zaman etik ve elit olacaktır.

***TECRÜBELİ VEYA TECRÜBESİZ, EĞER EĞİTİMLİ HABER SPİKERİ VEYA SUNUCU İSENİZ ,HEMEN BİZEE-MAİL YOLUYLA KENDİNİZİ TANITIN , SİTEMİZDE ÜCRETSİZ OLARAK YAYINLIYALIM , ARTIK SİZLERİNDE KENDİNİZİ ANLATIP TANITABİLECEĞİNİZ BİR SİTENİZ VAR ***

SİTEMİZDE SPİKER VE SUNUCU TANITIMI KAYITLARI TAMAMEN ÜCRETSİZDİR. YİNE SİZLERİN İSTEK VE ÖNERİLERİNİZ DOĞRULTUSUNDA DÜZENLEMELERİMİZ OLABİLİR.BU AMAÇLA MESLEKTEN HER KİŞİNİN İSTEKLERİNİN VE ÖNERİLERİNİN DEVAMINI BEKLİYORUZ.

SAYGILARIMIZLA

YÖNETİCİ

BAĞIMSIZ TV-ELEŞTİRMENİ

Bize cv lerinizi veya özgeçmişinizi,anılarınızı,sektör ile ilgili sıkıntılarınızı ,tavsiyelerinizi,arzularınızı,önerilerinizi yazabilirsiniz.

İletişim : info@haberspikerleri.com

ÖNEMLİ DUYURU:Yayın Kuruluşlarının CV BİLGİ BANKAMIZDAN istekleri için info@haberspikerleri.com adresini tercih etmelerini rica ediyoruz . Gizlilik ilkemizden dolayı,telefon ile yapılan görüşmeler üzerine ve faks ile CV istekleri kesinlikle kabul edilmemektedir.

Bu sitenin açılması ve yayınlanma amacı , sunucu ve haber spikerlerinden gelen yoğun talep üzerinedir. Spekülasyonlardan uzak , gerçekler doğrultusunda , tanıtımlar yapabilmektir .